Sună-ne acum:
Servicii de administrare a lucrătorilor
Furnizare servicii de administrare a lucrătorilor
- Administrarea relațiilor de muncă întemeiate pe un contract individual de muncă (completarea documentelor – model-cadru – privind încheierea, modificarea, suspendarea sau încetarea contractelor individuale de muncă);
- Administrarea relațiilor de muncă întemeiate pe alte contracte (completarea documentelor – model-cadru – privind încheierea, modificarea, suspendarea sau încetarea contractelor de internship / stagiu / ucenicie / de activitate sportivă etc.);
- Constituirea, administrarea și arhivarea dosarelor personale ale lucrătorilor;
- Completarea și transmiterea registrelor electronice / letrice de evidență a lucrătorilor către ITM / ANOFM (REGES („REVISAL”) / ZILIERI / INTERNSHIP);
- Completarea formularelor specifice angajării și comunicarea locurilor de muncă vacante către ANOFM;
- Realizarea raportărilor statistice și transmiterea rezultatelor către instituțiile/autoritățile solicitante;
- Eliberare diverse adeverințe care atestă calitatea de salariat / angajat / lucrător.
Obțineți consultanță personală!
Adresă
Electromagnetica Business Park, București, sector 5, Calea Rahovei nr. 266-268.
Contact
Program
Luni - Vineri 9:00 - 17:00
Cele mai recente știri
Descoperiți cele mai recente actualizări în consultanța în management, expertiza în legislația muncii și securitatea în muncă. Suntem dedicați relațiilor de afaceri pe termen lung și succesului clienților.

Noi modificări cu privire la acordarea certificatelor medicale de către medicii de familie.
Certificate medicale: Angajatorii au obligația:Să gestioneze numărul de zile de concediu medical pe fiecare asigurat și pe fiecare afecțiune;Să verifice elementele care se înscriu obligatoriu…

Concediul de odihnă – prevederi de care trebuie să țină cont angajatorii și salariații.
Dreptul la concediu de odihnă anual plătit este garantat tuturor salariaților Codul muncii stabilește imperativ modalitatea de planificare, acordare și efectuare a concediului de anual.…

Angajarea cetățenilor din Ucraina, pe durata protecției temporare
Încadrarea în muncă a cetățenilor din Ucraina se poate face fără aviz de muncă.Prelungirea dreptului de ședere în scop de muncă se face fără obligativitatea…